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viernes, febrero 13, 2026

Reconocen ‘Toño’ Astiazarán y Patty Ruibal labor de servidoras públicas de Hermosillo

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Los retos de Hermosillo son más fáciles de enfrentar cuando se cuenta con el apoyo de todas ustedes, expresó el presidente municipal Antonio “Toño” Astiazarán, acompañado de su esposa Patricia Ruibal, durante una capacitación dirigida a más de mil servidoras públicas del municipio.

En el evento, celebrado con motivo del mes de las madres, Astiazarán destacó el compromiso y profesionalismo de las trabajadoras del Ayuntamiento, a quienes atribuyó en gran medida que Hermosillo cuente hoy con los niveles más altos de eficiencia entre los municipios sonorenses con más de 100 mil habitantes.

“Hermosillo es el único municipio con gabinete paritario, integrado por la mitad mujeres y la mitad hombres, y me siento muy orgulloso de que así sea. Gracias por hacer que Hermosillo cuente con los niveles de calificación de eficiencia más elevados”, afirmó el alcalde.

Durante el evento también participaron Patricia Ruibal, presidenta de DIF Hermosillo, y Madeleine Bonnafoux, directora de la misma institución, quienes resaltaron la importancia del papel de la mujer dentro del gobierno municipal y su impacto en el desarrollo de la capital sonorense.

Brindan herramientas de vida con charla motivacional

Como parte del encuentro, se ofreció a las asistentes la ponencia “Conversaciones sobre: Cuidado, Fuerza y Dignidad”, impartida por la psicoterapeuta Beatriz Cardoza Encinas. La charla abordó la relevancia de visibilizar y reconocer el esfuerzo que implican las tareas cotidianas de cuidado, en su mayoría asumidas por mujeres, muchas veces sin reconocimiento ni remuneración.

Cardoza invitó a las participantes a reflexionar sobre su propio trabajo dentro y fuera del hogar, desde coordinar proyectos laborales hasta encargarse de tareas familiares como preparar loncheras, revisar cartillas de vacunación o recordar cumpleaños.

“Nombrar esas tareas, compartir experiencias y reconocerlas fortalece los vínculos y forma comunidad entre mujeres”, concluyó.

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El Gobierno Municipal reiteró su compromiso de seguir impulsando espacios de capacitación, reconocimiento y apoyo para las mujeres que conforman la administración pública en Hermosillo.

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