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viernes, agosto 28, 2026

Reparto de utilidades 2026: trabajadores recibirán pago antes del 30 de mayo

Noticias México

Operativo en Sinaloa deja 12 detenidos y asegura 35 armas, granadas y más de una tonelada de marihuana: Harfuch

El secretario de Seguridad y Protección Ciudadana, Omar García Harfuch, informó sobre los resultados de un operativo realizado en Sinaloa, como parte de las acciones de la Estrategia Nacional de Seguridad, que dejó 12 personas detenidas y el aseguramiento de armas, droga, dinero y vehículos.

“Señor Rocha, esperamos verte en los EEUU”: Exdirector de la DEA acusa a Rubén Rocha de conspirar con el Cártel de Sinaloa en video...

El exdirector de la Administración para el Control de Drogas (DEA), Derek Maltz, difundió este viernes en redes sociales un video generado con Inteligencia Artificial en el que aparece el gobernador de Sinaloa, Rubén Rocha Moya, acompañado de un mensaje relacionado con el Cártel de Sinaloa.

CRT aprueba nuevas reglas para proteger a las audiencias de radio y televisión en México

La Comisión Reguladora de Telecomunicaciones (CRT) aprobó los nuevos Lineamientos Generales para la Protección de los Derechos de las Audiencias, que establecen un procedimiento para que radioescuchas y televidentes puedan presentar quejas, comentarios y sugerencias ante los medios de comunicación y recibir una respuesta en un plazo máximo de 20 días.
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El reparto de utilidades es un derecho de las y los trabajadores en México, quienes deben recibir una parte de las ganancias generadas por la empresa o persona física para la que laboran, de acuerdo con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).

La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) informó que el 30 de mayo es la fecha límite para el pago de utilidades correspondiente a las ganancias obtenidas durante 2025.

En el caso de quienes trabajan para una persona física, el pago podrá realizarse del 1 de mayo al 29 de junio.

Tienen derecho al reparto tanto trabajadores de base como eventuales, siempre que hayan laborado al menos 60 días durante 2025.

Leer también: Bancos centrales del G7 alertan que tecnologías cuánticas podrían vulnerar datos y pagos bancarios

La ley establece que las empresas deben repartir el 10% de sus utilidades netas, monto que se divide considerando los días trabajados y el salario de cada empleado.

También tienen derecho personas con incapacidad temporal, madres con licencia de maternidad y padres con permiso de paternidad.

Por otro lado, el reparto no aplica para empleados domésticos, directores, gerentes generales ni trabajadores por honorarios sin relación subordinada.

De acuerdo con la STPS, las empresas que incumplan con el pago pueden recibir multas de 250 a 5 mil UMAs.

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